Geen letsel

Veiligheid is en blijft onze prioriteit, met als doel nul ongevallen.

Niets wat we doen is het waard om gewond te raken. Op groepsniveau worden specifieke KPI's gehanteerd, zoals het aantal registreerbare ongevallen, dat het aantal werknemers per 100 fulltime werknemers beschrijft dat betrokken is geweest bij een registreerbaar ongeval of ziekte.

Enkele voorbeelden van maatregelen: observatietours, veiligheidsplannen en -audits voor locaties, 10 levensreddende regels, verplichte veiligheidstrainingen, trainingsprogramma's (VR, simulators, enz.), gerichte programma's voor het terugdringen van letsel (hand, vinger, oog), het bijhouden van veiligheids-KPI's.

zero_injuries

Relaties met de gemeenschap

Bij Carmeuse geloven we in het teruggeven aan onze gemeenschappen. We zijn wereldwijd actief, maar onderhouden sterke lokale banden.

Via de Carmeuse Foundation richten we ons op het helpen van kinderen en jongeren in nood, met name diegenen die in de buurt van onze vestigingen wonen. 
We organiseren ook programma's die inspelen op de werkelijke behoeften van de lokale bevolking, zoals voedseluitdeling, sportactiviteiten en gezondheidsinitiatieven.

Daarnaast organiseren we lokale schoonmaakacties rondom onze vestigingen om onze omgeving schoon en gezond te houden. 

Meer informatie over de Carmeuse Foundation
children

Ontwikkeling en welzijn

Onze mensen zijn ons belangrijkste kapitaal. We geven hen de tools en middelen om zich te ontwikkelen en zorgen voor hun welzijn. Onze vier kernwaarden – eerlijke feedback, samenwerking, verantwoordelijkheid en passie – vormen de basis van alles wat we doen. Samen creëren we een omgeving waarin we allemaal een verschil kunnen maken.

workers at the plant